Уже несколько лет Фонд социального страхования России активно развивает программу «Прямые выплаты». По условиям этой программы работники могут получать пособия напрямую из ФСС.
Прямые выплаты ФСС
| Оплата больничного листа через ФСС в 2024 году: последние изменения | Нашим коллективным договором предусмотрены две денежные выплаты в месяц – это заработная плата и аванс. Начисление по больничному листу раньше происходило в течение 10 дней и включалось в первую ближайшую выплату. |
| Фонд социального страхования (ФСС) | О Фонде социальной защиты. ФСС – государственный фонд, который обеспечивает социальное страхование граждан. Организация осуществляет выплаты гражданам за профессиональные заболевания, несчастные случаи. |
| Фонд социального страхования Российской Федерации — Википедия | Обратиться в организацию можно по номерам согласно областям проживания. Но есть и многоканальный номер Московского филиала (495) 668-03-33. Отдельное московское отделение имеет следующий номер (495) 650-19-17. |
| Каковы сроки оплаты больничного листа в годах - [HOST] | Как рассчитать больничный в 2024 году. Перечислим основные правила, используемые в 2024 году для расчета больничного листа. Пособие по временной нетрудоспособности выплачивается в следующем порядке. |
| Электронные кабинеты | Оплата больничного производится в срок 10 дней с момента передачи больничного листа в рабочую организацию. Выплата происходит в ближайший к назначению пособия день начисления заработной платы. |
Прямые выплаты ФСС
Больничный 2023 В России изменились правила оплаты больничных. Из этой статьи вы узнаете о нововведениях, а также о том, как оплачивается больничный лист в 2023 году, что влияет на сумму выплат и как самостоятельно рассчитать больничные. В связи с задержками, которые возникают при выплате больничных листов сотрудникам, Фонд социального страхования (ФСС) разрабатывает планы внедрения системы прямых выплат. Правила и сроки выплаты больничных в 2023 году. Как будет оплачиваться больничный. Что будет, если не выплатить больничный в срок для работодателя. Контакты. Фонд социального страхования российской федерации (ФСС РФ). Адрес: 107078, Москва, Орликов переулок, д. 3а.
Фонд социального страхования (ФСС)
Основные сведения о деятельности ФСС можно получить на официальном сайте. Однако некоторые граждане желают задать вопрос представителям организации. Поэтому предусмотрена горячая линия, позволяющая получать бесплатные консультации. С вопросами по оформлению больничного листа можно обратиться на горячую линию ФСС по номеру телефона 8 800 302-75-49. Застрахованные лица могут пользоваться личным кабинетом ФСС. Обратиться в организацию можно по номерам согласно областям проживания. Но есть и многоканальный номер Московского филиала (495) 668-03-33. Отдельное московское отделение имеет следующий номер (495) 650-19-17.
Электронный больничный: как проверить, дополнить и оплатить
| Минтруд разработал для самозанятых добровольно оплачиваемые ими больничные | [HOST] | В 2023 году больничные листы оформляют только в электронном виде. Выплачивать больничные, декретные и другие пособия теперь будет Социальный фонд России (СФР). Разберёмся в том, как работать с больничными листами по новым правилам. |
| ФСС 2023: куда обращаться после объединения с ПФР | Начиная с 2021 года, работники получают только 80% зарплаты за время нахождения на больничном листе, не более 60% от средней заработной платы. Если работник провел на больничном листе более 15 дней, размер выплаты увеличивается. |
| Горячая линия и другие номера телефонов ФСС по больничным листам | Фонд социального страхования Российской Федерации (ФСС) – это один из государственных внебюджетных фондов, который создан для обеспечения обязательного социального страхования граждан России. |
| Больничный лист в 2023 году: изменения, порядок расчета и оплаты | Также можно позвонить по поводу больничного листа можно по номеру Фонда социального страхования. Телефоны горячих линии ФСС во всех регионах есть на их сайте. Так, телефон горячей линии в Москве — (495) 650-19-17, в Санкт-Петербурге — (812) 677-87-17. |
| Кто оплачивает больничный лист в году (работодатель или ФСС): расчет, сроки, размер оплаты | Используя горячую линию Фонда социального страхования, вы можете оперативно узнать все необходимые сведения о процессе получения и выплаты пособий за больничный лист, а также получить помощь в случае возникновения проблем с этим вопросом. |
Горячая линия ФСС: телефон службы поддержки, контакты и услуги
Особенности оплаты больничного листа СФР в 2024 году. В 2024 году порядок взаимодействия Социального фонда и страхователей в части оплаты больничных листов остался без изменений. С 2022 года больничные листы стали электронными, а о больничном сотрудника теперь сообщает сам ФСС. Какие еще произошли изменения в выплате и начислении пособий, рассказываем в статье. Отметим, что новый контакт-центр – это единая информационная система социальных ведомств, в которую наряду с Фондом пенсионного и социального страхования РФ входят Министерство труда и социальной защиты, Федеральная служба по труду и занятости. С 1 января 2022 года изменен порядок выплат за больничные листы. Прежде всего, медицинские организации теперь оформляют работающим гражданам листки нетрудоспособности только в форме электронного. В 2024 году работодатели и СФР будут оплачивать больничный лист в новые сроки. Будет действовать два срока выплаты в зависимости от вида открытого больничного. В статье смотрите новые сроки оплаты бол. С вопросами по оформлению больничного листа можно обратиться на горячую линию ФСС по номеру телефона 8 800 302-75-49. Застрахованные лица могут пользоваться личным кабинетом ФСС.
Кто оплачивает больничный лист – работодатель или ФСС
10-000-01 (звонок бесплатный). 1. Видами страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством являются следующие выплаты. Если работодатель не выплачивает зарплату в течение определенного срока, установленного трудовым законодательством, то работник имеет право обратиться в Фонд социального страхования с заявлением о выплате больничного листа. Фонд социального страхования Российской Федерации (ФСС) – это один из государственных внебюджетных фондов, который создан для обеспечения обязательного социального страхования граждан России. О Фонде социальной защиты. ФСС – государственный фонд, который обеспечивает социальное страхование граждан. Организация осуществляет выплаты гражданам за профессиональные заболевания, несчастные случаи. Вы можете уточнить информацию о сумме назначенного им пособия и сведения о своих электронных листках нетрудоспособности посредством электронного кабинета застрахованного, расположенного в сети "Интернет".
Как получить задерживаемые выплаты по больничному листу от ФСС в 2024 году?
Данный размер ежемесячного пособия по уходу за ребенком действует с 01.
Электронный больничный признаётся равнозначным бумажному больничному, а размер его оплаты не зависит от выбранной формы. Технология оформления и выдачи электронных больничных не требует ни распечатывания документа, ни прямой пересылки его от медорганизации к работодателю. В ней электронный больничный хранится от создания до закрытия.
Созданием больничного листа в электронном виде могут заниматься не только государственные поликлиники и больницы, но и частные, например — клиники, подключенные по ДМС. Электронный больничный: как оформить работнику Какие этапы должны быть пройдены работником для получения им больничного в безбумажном формате? Как упоминалось в начале, электронные больничные работники могут оформить только после подачи письменного заявления в медучреждение. Лечащий врач должен выдать работнику форму такого заявления, а он, в свою очередь, должен её заполнить.
После «закрытия» врачом листа больничного как он «выпишет» пациента , медорганизация сформирует в ЕИИС «Соцстрах» больничный электронный и заполнит в нём свою часть. Работнику врач выдаст специальный талон, на котором будет номер электронного больничного листа. Больше работнику получать в медучреждении ничего не требуется — ни печатей, ни подписей. Всё, что далее требуется от работника — это передать номер электронного больничного работодателю — в соответствующую службу, как правило, кадровую.
Сам талон предоставлять не нужно. Электронный больничный: что должен сделать работодатель для начала работы Переход на электронные листы нетрудоспособности для работодателя добровольный, никаких санкций за работу с этими документами только в бумажном варианте не предусмотрено. Порядок подключения электронных больничных листов рассмотрим ниже. Первое, что необходимо сделать — это заключить соглашение с ФСС о начале информационного взаимодействия.
Второе необходимое и обязательное действие — это купить усиленную квалифицированную электронную подпись. Затем установить на рабочие места сотрудников, которые будут работать с технологией электронного больничного, программу по проверке ЭП. Удостоверяющий центр Такском предлагает различные электронные подписи , а том числе для документооборота B2G и сдачи отчётности в госорганы. Третий шаг — это приобрести программное обеспечение, из которого сотрудники организации будут работать с этим электронным документом.
Такие документы медики подписывают электронной подписью и размещают в информационной системе Фонда социального страхования ФСС. Если пациент потребует, в больнице ему предоставят бумажную выписку с номером цифрового больничного. Когда больничный закрывают, пособие по временной нетрудоспособности, беременности и родам поступает работнику автоматически - без подачи заявления, напрямую из средств ФСС. В ФСС объяснили, как работает схема с выплатой больничных через фонд: После закрытия больничного информация от врачей сразу поступает в фонд. После этого ФСС запрашивает подтверждение у работодателя, на получение подтверждения дается максимум три дня. Затем в течение 10 рабочих дней фонд направляет деньги на карту вышедшего с больничного работника.
Таким образом, деньги должны поступить примерно через 15 дней после закрытия больничного. В ФСС отметили, что в первые три дня болезни пособие оплачивает компания-работодатель. Однако могут возникнуть и задержки с расчетами.
Телефон горячей линии За разъяснениями по всем вопросам, касающимся социальных выплат, граждане обращаются на горячую линию ФСС.
В Фонде не существует телефонов, на которые можно позвонить бесплатно. Для каждого региона предусмотрен номер, звонок на который оплачивается по тарифам местных операторов.
ФСС 2023: куда обращаться после объединения с ПФР
Горячая линия работает круглосуточно и бесплатно для всех регионов России. Если у вас возникли проблемы со своим больничным листом или вы нуждаетесь в консультации, то вы можете обращаться по этому номеру телефона для получения помощи и объяснений. Полная тишина. Позвоните в вашу поликлинику 25 декабря 2023 в 23:58 Ответить Ольга Здравствуйте была сегодня на приёме у врача для того, чтобы закрыть больничный.. В электронной медицинский карте , в разделе статус- на рассмотрении. На госуслугах тоже нет информации, что больничный закрыт 27 декабря 2023 в 23:38 Ответить 4. На каком оснавнии устроили мне финансовые проблемы???
Вы обязаны выплатить больничный лист в течение 10 дней, уже прошло 17 дней, а оплты нет!!!
Обычный порядок: работодатель оплачивал сотруднику больничный полностью, затем обращался в ФСС за возмещением начиная с 4-го дня болезни. Эта схема действовала в регионах, которые не входили в пилотный проект. В пилотных регионах работодатель оплачивает только первые три дня больничного, остальное ФСС перечисляет сотруднику напрямую. Отсюда и название — «Прямые выплаты».
Работодатель должен соблюдать несколько сроков оплаты больничного листа: не позже 3 дней передать в СФР дополнительные сведения о больничном, которые запросил фонд; в ближайший после расчета день выплаты зарплаты — перевести сотруднику деньги за первые три дня больничного. Рассмотрим на примере. Сотрудник заболел 4 сентября 2023 года, 15 сентября он вышел на работу и сообщил работодателю номер электронного больничного. Зарплата 20-го и 5-го числа — 20 сентября, 5 октября, 20 октября и т.
Всё, что далее требуется от работника — это передать номер электронного больничного работодателю — в соответствующую службу, как правило, кадровую.
Сам талон предоставлять не нужно. Электронный больничный: что должен сделать работодатель для начала работы Переход на электронные листы нетрудоспособности для работодателя добровольный, никаких санкций за работу с этими документами только в бумажном варианте не предусмотрено. Порядок подключения электронных больничных листов рассмотрим ниже. Первое, что необходимо сделать — это заключить соглашение с ФСС о начале информационного взаимодействия. Второе необходимое и обязательное действие — это купить усиленную квалифицированную электронную подпись. Затем установить на рабочие места сотрудников, которые будут работать с технологией электронного больничного, программу по проверке ЭП. Удостоверяющий центр Такском предлагает различные электронные подписи , а том числе для документооборота B2G и сдачи отчётности в госорганы. Третий шаг — это приобрести программное обеспечение, из которого сотрудники организации будут работать с этим электронным документом. Можно использовать как ПО, предоставляемое государством например, личный кабинет страхователя ФСС , так и специальные бухгалтерские программы и сервисы. О решениях компании Такском для обмена данными и документами с ФСС в области электронных больничных расскажем чуть ниже.
Финальный шаг — проинформировать всех работников организации, что они могут начать запрашивать у врача в электронном виде больничный. От работника получен номер электронного больничного листа: что делать дальше После того, как работодатель получил номер электронного листа больничного, он при помощи вышеупомянутого специализированного ПО должен найти лист в ЕИИС «Соцстрах». После успешного результата поиска больничного его запрашивают у ФСС. В документе заполнить все графы раздела «Заполняется работодателем». Электронный вариант больничного листа содержит те же графы, что печатный. После заполнения на документ нужно поставить электронную подпись и сохранить его. Данные автоматически будет отправлены в ФСС и работодатель сможет произвести выплату по больничному. Такой порядок действует для регионов, ещё не перешедших на прямые выплаты из ФСС по пилотному проекту.
Горячая линия ФСС: телефон службы поддержки, контакты и услуги
| Фонд социального страхования (ФСС) | Вы можете уточнить информацию о сумме назначенного им пособия и сведения о своих электронных листках нетрудоспособности посредством электронного кабинета застрахованного, расположенного в сети "Интернет". |
| Что такое больничный лист и как получить выплату за больничный в ФСС | Чтобы получить консультацию или помощь по вопросам, связанным с оформлением и оплатой больничного, следует обращаться в Фонд социального страхования. Специалисты ФСС ответят на вопросы о порядке оформления больничного листа, сроках его выдачи и оплаты. |
| Горячая линия и другие номера телефонов ФСС по больничным листам | 10-000-01. Это можно сделать совершенно бесплатно. |
Проактивные выплаты - порядок оформления пособий в ФСС, используя сервис СЭДО
в размере 60% от з/п. Страховая компания оплачивает стоимость оказанных Вам услуг учреждению здравоохранения, которое вам их предоставило. без проблем. Некоторое время назад находилась на больничном, впервые столкнулась с электронным листом нетрудоспособности (ЭЛН). Документ, подтверждающий право обращаться за страховой выплатой (Доверенность – простая рукописная/нотариальная), если Заявитель не является Страхователем/Застрахованным лицом/Выгодоприобретателем. В 2022 году максимальная сумма пособия по больничному составляет более двух с половиной тысяч рублей в день. «Рамблер» рассказал, как оплачивают больничный лист в 2022 году и как рассчитать свои выплаты. С 2022 года больничные листы стали электронными, а о больничном сотрудника теперь сообщает сам ФСС. Какие еще произошли изменения в выплате и начислении пособий, рассказываем в статье.
Как оплачивается больничный и как его рассчитать
Продление сроков выплаты Однако, в некоторых случаях сроки выплаты могут быть продлены. Согласно Закону о ФСС, Фонд вправе продлить срок выплаты при наличии обоснованной причины, например, если необходимо дополнительное время для проверки предоставленных документов. В этом случае, ФСС выдает работодателю уведомление о продлении сроков выплаты и указывает новый срок. Действия при задержке выплаты Если работник не получил свои деньги в установленные сроки, ему следует обратиться с жалобой в Фонд социального страхования. Для этого, работник может обратиться к своему работодателю с просьбой ускорить выплату и предоставить обоснованные сроки. Если работодатель не реагирует на просьбу или игнорирует ее, работнику следует обратиться в ФСС с жалобой, предоставив все необходимые документы, подтверждающие задержку выплаты.
ФСС обязан рассмотреть жалобу и принять меры по восстановлению нарушенного права работника. Сроки выплаты больничного ФСС составляют 10 рабочих дней со дня предоставления справки работодателем. Однако, в случае обоснованной причины, Фонд может продлить сроки выплаты. В случае задержки, работнику следует обратиться к работодателю и, при невыполнении просьбы, обратиться в ФСС с жалобой. Что делать, если работодатель не передал сведения в ФСС 1.
Соберите необходимые документы Первым шагом будет сбор необходимых документов, подтверждающих факт несвоевременной или неправильной передачи сведений работодателем: Трудовой договор или его копия Свидетельство о постановке на учет в ФСС Выписка из личного кабинета на сайте ФСС, подтверждающая отсутствие данных о заработной плате или страховых взносах 2. Свяжитесь с работодателем Попробуйте связаться с работодателем и уточните, почему сведения не были переданы в ФСС. Возможно, это произошло по ошибке или по каким-то другим причинам. Важно вести диалог с работодателем и пытаться найти выход из ситуации. Обратитесь в Фонд социального страхования Если работодатель не предоставляет объяснений или отказывается исправить ситуацию, обратитесь в Фонд социального страхования ФСС.
Подготовьте пакет документов, подтверждающих факт несвоевременной или неправильной передачи сведений. Документы для обращения в ФСС Примечание Трудовой договор или его копия Необходим для подтверждения факта трудовых отношений Свидетельство о постановке на учет в ФСС Позволяет подтвердить, что работодатель является плательщиком страховых взносов Выписка из личного кабинета на сайте ФСС Подтверждение отсутствия сведений о заработной плате или страховых взносах 4. Обратитесь в трудовую инспекцию Если обращение в ФСС не принесло результата, можно обратиться в трудовую инспекцию. Подготовьте пакет документов и обратитесь в соответствующий орган по месту нахождения работодателя. Получите юридическую помощь Если все вышеперечисленные меры не привели к результату, рекомендуется обратиться за юридической помощью.
Юристы смогут оценить ситуацию, подготовить необходимые документы и представить интересы работника в суде, если это потребуется. Куда обращаться, если больничный не оплатили В случае, когда Фонд социального страхования задерживает выплату по больничному листу, важно знать, что у вас есть право на получение своих средств. Чтобы решить эту проблему, вы можете обратиться в следующие организации и инстанции: 1. Руководство фирмы или организации Для начала стоит связаться с руководителем вашей фирмы или организации, в которой вы работаете, чтобы они выяснили причину задержки выплаты больничного листа и помогли вам решить эту ситуацию. Отдел кадров Если руководитель не принимает активных мер по разрешению вашей проблемы, обратитесь в отдел кадров.
Они должны быть осведомлены о вашем праве на оплату больничного и могут помочь вам узнать причину задержки и принять меры для ее устранения. Фонд социального страхования В случае, если вы не получаете помощь от своего работодателя, вы можете обратиться в Фонд социального страхования ФСС. Они будут иметь всю необходимую информацию о вашем праве на выплату по больничному листу, и, в случае нарушения этого права, они имеют полномочия принять меры по защите ваших интересов и обязать работодателя выполнить свои обязанности. Прокуратура В крайнем случае, если все предыдущие инстанции не принесли результата, вы можете обратиться в прокуратуру. Прокуратура имеет полномочия расследовать нарушения в сфере социального страхования и принять соответствующие меры по восстановлению ваших прав и оплате больничного листа.
Важно помнить, что у вас есть право на выплату по больничному листу, и никто не имеет права нарушать это право.
Это зависело от региона. Обычный порядок: работодатель оплачивал сотруднику больничный полностью, затем обращался в ФСС за возмещением начиная с 4-го дня болезни. Эта схема действовала в регионах, которые не входили в пилотный проект. В пилотных регионах работодатель оплачивает только первые три дня больничного, остальное ФСС перечисляет сотруднику напрямую.
Об этом говорится в части 3 статьи 14. Выплачивать пособие за первые три дня нетрудоспособности нужно в том же порядке, что и для выплаты зарплаты ч. Порядок выплаты зарплаты установлен в статье 136 ТК. В ней указаны правила, когда расплачиваться с работниками, как переводить им деньги. Конкретные даты выплаты работодатель устанавливает в Правилах внутреннего трудового распорядка, коллективном или трудовом договоре. Удобнее прописать порядок выплаты пособия в Правилах внутреннего трудового распорядка. Здесь следует указать, как работодатель будет перечислять пособие. Пример формулировки смотрите ниже. Формулировка о назначении и выплате пособия за первые три дня нетрудоспособности работника.
То есть сегодня очень удобно отслеживать через Госуслуги, что происходит с вашим больничным. Здесь вам понадобятся вкладки «Листки нетрудоспособности» и «Пособия и выплаты». В первой вы увидите реестр своих больничных. Самый поздний будет верхним в списке. Щелкнув на конкретный ЭЛН, можно узнать все необходимые данные о нем. В «Основных сведениях» будут указаны: о листке нетрудоспособности — его номер, дата открытия, статус, тип документа первичный или дубликат , код причины нетрудоспособности, отметки о нарушении режима, если были, включая дату нарушения; о пациенте — ФИО, дата рождения, пол. Крайняя правая вкладка — «История изменения статусов». В ней отображаются статусы больничного. Стандартно их там будет 2 или 3 — открыт, продлен, закрыт. То есть медорганизация сведения о таком больничном может вовсе не передать в Фонд. Вернемся к вкладке «Пособия и выплаты», которую можно открыть с главной страницы Личного кабинета. Здесь во вкладке «Сведения по застрахованному» указывается, когда ЭЛН был принят в СФР и когда он был представлен работодателю заболевшего. А также указывается, является ли он для работника «основным». Во вкладке «Данные для расчета пособия» отражаются: суммы заработка за 2 предшествующих года отдельно за каждый. Также здесь может стоять отметка о замене календарных лет; число календарных дней, учитываемых в расчетном периоде например, 730 ; ставка. Ведь работник может трудиться на условиях неполного рабочего времени, к примеру; районный коэффициент. Эти же сведения есть во вкладке «Расчет пособия». Здесь указывается период оплаты и общая сумма оплаты. Во вкладке «История изменения статусов» показываются статусы ЭЛН с указанием дат, когда это произошло.