По данным Ростовстата, средняя зарплата учителей в Ростовской области в 2024 году составила **41 500 рублей**.
Статистика зарплат в России за 2023 год — «Учитель»
Главная» Главные новости» В Ростовской области проиндексируют зарплату учителей. 37 324 т.р., а меньше только в Советском районе Ростовской области - чуть больше 26 тысяч. Постановление вносит министерство общего и профессионального образования Ростовской области. В Ростовской области в 2022 году средний уровень предлагаемой педагогам зарплаты составляет 34 тыс. руб. По вакансиям «Учитель» в Ростовской области средняя зарплата составляет 29 769. В Ростовской области средняя зарплата выросла почти до 50 тыс. рублей.
Изменения зарплаты учителя в 2024 году
- Работа учителем в Ростове-на-Дону
- Курсы валюты:
- Зарплата учителей в Ростовской области с сентября 2023: новые ставки и изменения
- Навигация по записям
- Зарплаты похожих специальностей в Ростове-На-Дону
Зарплата донских педагогов увеличится на 50 процентов
В 2025 и 2026 гг. Мы сохраним некоторые льготы, которые ранее вводили, в том числе поддержку молодых педагогов, которые затем будут работать у нас. Сохраним ипотеку для отличников», — рассказал губернатор.
Мы сохраним некоторые льготы, которые ранее вводили, в том числе поддержку молодых педагогов, которые затем будут работать у нас. Сохраним ипотеку для отличников», — рассказал губернатор.
Василий Голубев добавил, что повышение заработной платы в 2024 году затронет около 169 тысяч бюджетников.
Ожидания и перспективы Внесенные изменения в систему оплаты труда учителей в Ростовской области с сентября 2023 года вызывают определенные ожидания и открывают новые перспективы для преподавателей. В первую очередь, ожидается увеличение заработной платы учителей благодаря новым ставкам. Это даст возможность повысить привлекательность профессии и привлечь к работе в школах более квалифицированных специалистов. Учителя смогут чувствовать себя ценными и уважаемыми членами общества. Дополнительно, изменения в системе оплаты труда создадут более справедливую модель, учитывающую качество и результативность работы педагогов. Это позволит поощрять активность и инновационные подходы в образовательном процессе, а также позволит поддерживать и развивать талантливых и трудолюбивых учителей. Предполагается, что улучшение условий труда и более справедливая оплата учителей привлекут больше людей в профессию. Это может повысить уровень образования в области и снизить дефицит учителей, который сейчас является актуальной проблемой.
Однако, необходимо также учесть, что внесенные изменения в систему оплаты труда могут повлечь изменения в штатной численности и структуре школ. Организационные изменения, которые могут быть связаны с этими изменениями, могут потребовать дополнительных усилий со стороны учителей и администрации школы. В целом, ожидается, что новые ставки и изменения в системе оплаты труда учителей в Ростовской области с сентября 2023 года приведут к улучшению качества образования и работе школ. Это позволит повысить статус учителя и создать более благоприятные условия для развития и профессионального роста педагогов. Читать еще: Гороно Ленинского района Донецка: учебный год 2023-2024 в ДНР Влияние изменений на привлекательность работы учителем Внесенные изменения в зарплату учителей в Ростовской области с сентября 2023 года оказывают значительное влияние на привлекательность данной профессии. Увеличение ставок и улучшение условий труда станут стимулом для привлечения и удержания квалифицированных специалистов в образовательной сфере. Одним из главных факторов, влияющих на привлекательность работы учителем, является уровень заработной платы. Увеличение зарплаты позволит привлечь к профессии талантливых и мотивированных преподавателей, которые смогут предоставить высокое качество образования для учеников. Кроме того, повышение зарплаты учителей позволит улучшить их карьерные перспективы.
Это даст возможность преподавателям развиваться профессионально, повышать свою квалификацию и получать достойное вознаграждение за свои достижения. Более высокая зарплата также способствует улучшению социального статуса учителей. Это позволит повысить престиж данной профессии и привлечь больше молодых специалистов, желающих заниматься педагогической деятельностью. Участие в различных программах и проектах, осуществление научно-исследовательской деятельности и повышение квалификации будут также способствовать повышению привлекательности работы учителем. Ведь учителю будут доступны дополнительные источники дохода и возможности профессионального роста. Таким образом, изменения в зарплате учителей в Ростовской области с сентября 2023 года окажут положительное влияние на привлекательность данной профессии. Увеличение ставок и улучшение условий труда помогут привлечь и удержать на рынке труда талантливых специалистов, которые окажут значительный вклад в развитие образования в регионе. Ожидаемые изменения в уровне образования Уровень образования в Ростовской области ожидается улучшиться в связи с новыми изменениями в системе зарплаты учителей. Повышение зарплаты позволит привлечь более квалифицированных специалистов в сферу образования и повысить уровень преподавания.
Увеличение финансирования образовательных учреждений, в свою очередь, позволит улучшить материально-техническую базу школ и колледжей, обеспечить преподавателей современными учебными материалами и оборудованием. Ожидается, что уровень образования в Ростовской области станет более конкурентоспособным на региональном и федеральном уровнях, что в свою очередь привлечет внимание инвесторов и способствует экономическому развитию региона. Последствия для бюджета и финансирования школ Увеличение зарплат учителей в Ростовской области с сентября 2023 года непосредственно повлияет на бюджет и финансирование школ. Новые ставки зарплат будут означать дополнительные расходы для регионального бюджета, поскольку необходимо будет обеспечить финансирование этих повышенных выплат. Для обеспечения дополнительных средств на зарплаты учителей, возможно, придется пересмотреть бюджетные приоритеты и рассмотреть возможность сокращения расходов в других сферах. Возможные варианты включают снижение расходов на оборудование, учебные материалы или внутреннюю инфраструктуру школы. От этого могут негативно пострадать условия обучения и развития учеников. Рост зарплат учителей также может повлечь за собой необходимость увеличения финансирования образовательных учреждений со стороны других источников, таких как родительские платежи или взносы от спонсоров.
В Ростовской области в мае—августе 2023 года диапазон предлагаемых зарплат учителям составил от 32 до 114 тысяч рублей, сообщает HH. Среди наиболее востребованных профессий сейчас можно отметить преподавателей иностранных языков, учителей начальных классов и учителей-предметников. Множество онлайн-школ и центров дополнительного образования ищут таких специалистов.
Правила комментирования
- Таблица 1. Средняя зарплата по Ростовской области за 2022 год
- Как работать учителем в школе и получать от 50 тысяч в месяц - 5 сентября - НГС55
- Автор/авторы:
- Учитель русского языка и литературы
- Подходящие вакансии для учителя в Ростовской области
Правительство представило прогноз по зарплатам учителей в России
Средняя зарплата профессии "Учитель" в других городах Больше всех, в среднем, зарабатывают в Дедовске - 60 000. Далее идет Москва и 53 000. На третьем месте средняя зарплата в 50 800, столько зарабатывает учитель в Одинцово. Второе место со средней заработной платой в 15 000 занимает Учитель начальных классов.
Василий Голубев добавил, что повышение заработной платы в 2024 году затронет около 169 тысяч бюджетников. Расходы на заработную плату будут увеличены с учетом индексации на уровень инфляции и нового МРОТ», — подчеркнул глава донского региона.
А от 60 тысяч до 90 тысяч рублей сможет зарабатывать преподаватель начальной школы на английском языке. Однако у него должны быть свободное владение письменным и устным английским языком, а также опыт работы в начальной школе в англоговорящей стране. Фото: 1MI В целом в регионе оказалось довольно много вакансий, где обещают платить от 15 тысяч рублей. По данным портала «Работа в России», остались незаполненными 1,5 тысячи вакансий. Это соответствует пятому месту в рейтинге самых востребованных профессий. По словам председателя комитета ЗСРО по образованию, науке, культуре и информационной политике Светланы Мананкиной, существующие механизмы для решения проблемы с кадрами неэффективны, поэтому нужно искать другие способы привлечения молодых специалистов. По мнению властей, возможным решением является подготовка педагогов по специальным соглашениям, где определенные школы или больницы будут выступать заказчиками. После завершения обучения специалистам нужно будет проработать в этих организациях не менее трех лет или вернуть деньги, потраченные на обучение. Кроме этого, другим способом поддержки для молодых учителей может быть выплата «начального пособия» при первичном трудоустройстве с условием работы не менее трех лет.
Третьим методом привлечения кадров называется увеличение заработной платы с помощью ежемесячных доплат до тех пор, пока специалист не достигнет необходимого стажа для получения дополнительных надбавок.
Самые высокие доходы предлагают в Москве 74 тысячи рублей , Сургуте 62,1 тысячи рублей и Калуге 57,8 тысячи рублей. В Ростове-на-Дону средняя зарплата составляет 41,5 тысяч рублей, что позволяет ему войти в список топ-40 городов.
Оклад учителя в Ростовской области в 2023: новости, изменения и прогнозы
115 объявлений о вакансиях по профессии Учитель в Ростовской области | На Авито вы можете найти свежие вакансии от прямых работодателей. В Ростове-на-Дону средняя зарплата составляет 41,5 тысяч рублей, что позволяет ему войти в список топ-40 городов. В июле количество открытых вакансий для учителей и преподавателей в Ростовской области увеличилось на 15% по сравнению с предыдущим месяцем. Согласно данным за 2023 год, средняя предлагаемая зарплата для учителей, преподавателей и педагогов в России составляет 45 тысяч рублей. Например, средняя зарплата московских педагогов, по заявлению Сергея Собянина, в 2022 году составила 125 000 руб./месяц. При индексации в 8% учителя получат 135 тысяч, а на 12% – 140 тысяч. В МБОУ "Залесовская СОШ" Калининградской области Полесского района Поселка Залесье требуется учитель математики, готовый к переезду. Обязанности: Обучение и воспитание обучающихся с учетом специфики преподаваемого предмета и возраста обучающегося.
На Дону вырос спрос на учителей и преподавателей
В Ростовской области средняя зарплата, которую предлагают учителям, составляет 34 тысячи рублей. 115 объявлений о вакансиях по профессии Учитель в Ростовской области | На Авито вы можете найти свежие вакансии от прямых работодателей. В первом полугодии 2023 года средняя зарплата учителей в России увеличилась до 63,6 тыс. рублей. Такие данные опубликовал Росстат. Наибольшая зарплата учителей на Чукотке — 161 тыс. Так, Василий Юрьевич отметил: на Дону повысится гарантированная часть заработной платы учителям на 50 % (в настоящее время средняя зарплата — 20 914 рублей). Молодые педагоги будут получать надбавки. 26.06.2023 № 470 "Об увеличении (индексации) должностных окладов, ставок заработной платы работников государственных учреждений Ростовской области, технического и обслуживающего персонала государственных органов Ростовской области".
Оклад учителя в Ростовской области в 2023: новости, изменения и прогнозы
В Ростовской области средний диапазон предлагаемых зарплат для специалистов составил от 32 тысяч до 114 тысяч рублей в период с мая по август 2023 года. Особенно востребованными являются преподаватели иностранных языков, учителя начальных классов и учителя-предметники. Значительная часть вакансий открыта онлайн-школами и центрами дополнительного образования. Согласно данным за 2023 год, средняя предлагаемая зарплата для учителей, преподавателей и педагогов в России составляет 45 тысяч рублей. Год назад этот показатель был ниже — 40,2 тысячи рублей. Наибольшие зарплаты предлагают учителям в Москве 74 тысячи рублей , Сургуте 62,1 тысячи рублей и Калуге 57,8 тысячи рублей.
Ростов-на-Дону также присутствует в этом списке среди топ-40 городов со средней зарплатой в размере 41,5 тысячи рублей. Фото: 1MI Какие есть вакансии для учителей На данный момент в Ростовской области открыты более 460 вакансий для учителей.
Сохраним ипотеку для отличников», — рассказал губернатор. Василий Голубев добавил, что повышение заработной платы в 2024 году затронет около 169 тысяч бюджетников. Расходы на заработную плату будут увеличены с учетом индексации на уровень инфляции и нового МРОТ», — подчеркнул губернатор.
Всех больше получают учителя средних школ в Чукотском автономном округе — 121 тысячи рублей в месяц. В Москве средняя зарплата — 103, 4 тысячи рублей.
По данным ГородРабот. Но чаще всего в вакансиях встречается зарплата 20 тысяч рублей. При этом не важно, какой банк эту карту выпустил, ведь по заявлению работника бухгалтерия обязана перевести его на ту зарплатную карту, которую он выберет. Ориентироваться стоит на карты, где кешбэк выше. Подобрать зарплатную карту с выгодным кешбэком можно тут. Больше полезных новостей читайте в нашем телеграм-канале Bankiros. Обнаружили ошибку?
Таким образом, область попала приблизительно в середину списка. Больше всего платят работникам образования на Чукотке, в Ямало-Ненецком автономном округ и в Москве 96,5, 91,3 и 89,6 тыс. Меньше всего — в кавказских республиках от 21,5 до 22,2 тыс. В то же время эксперты издания полагают, что официальные данные мало соотносятся с реальностью, поскольку нередко учреждения сами устанавливают оклад и ставку за работу в час.
Зарплата донских педагогов увеличится на 50 процентов
В целом данные по средней зарплате впечатляют, однако важные детали существенно снижают оплату труда педагогов в соотношении к их нагрузке. Как подсчитало «Равенство. Если в 2013 году в школах было менее 14 млн учеников на 1,06 млн учителей, то сегодня их более 18 млн на 1,08 млн учителей. То есть в расчете на одного учителя было 13 учеников, а сейчас — почти 17.
Бюрократическая нагрузка тоже выросла, хотя предпринимаются попытки ее сократить. Так, с 1 сентября вступили в силу изменения в федеральном законе об образовании, согласно которым, с учителей теперь запрещено требовать более того, что установлено законом. Перечень документов, которые обязан заполнять учитель, содержит «всего» пять пунктов: рабочая программа учебного предмета, учебного курса в том числе внеурочной деятельности , учебного модуля; журнал учета успеваемости; журнал внеурочной деятельности для педагогических работников, осуществляющих внеурочную деятельность ; план воспитательной работы для педагогических работников, осуществляющих функции классного руководства ; характеристика на обучающегося по запросу.
При этом первые четыре пункта нужно умножать на количество классов и предметов. Например, если учитель ведет физику в 7-11 классах, то ему нужно подготовить пять рабочих программ. Если же учитель ведет в пяти классах русский язык и литературу, то ему нужно подготовить десять этих документов.
То же самое касается журнала учета успеваемости, внеурочной деятельности и плана воспитательной работы. Также пишутся отчеты об исполнении каждого вида работы. Поэтому на педагоге по факту может «висеть» не один десяток документов.
Что касается средней зарплаты, то она испытывает влияние регионов с высоким ее уровнем, которые «тянут» ее вверх. В этих условиях гораздо важнее медианная зарплата, то есть та, больше которой и меньше которой получают половина учителей. Если исходить из общероссийской пропорции за 2022 год, когда средняя зарплата по стране составила 65 тыс.
После вычета налогов сумма уменьшается примерно до 33-34 тыс. Именно эта сумма делит учителей на две половины, одна из которых находится ниже данной черты. Если же разделить медианную зарплату на среднюю ставку учителя, а она, по оценкам многих экспертов и самих учителей, никак не меньше 1,5, то одна ставка учителя в России «медианно» оплачивается всего в 22 тыс.
Это по-прежнему недостойные цифры, несовместимые как со статусом учителя, так и с важностью образования, которую декларируют власти. Правда, в данные Росстата не входят выплаты за классное руководство 5 тыс.
Притом не только эти полставки, но и большие стимулирующие выплаты. И всё это идет в статистику зарплат учителей, — поделилась преподаватель.
Также она рассказала, что многие преподаватели вынуждены работать на полторы-две ставки или же заниматься репетиторством. А нынешняя молодежь напротив боится идти в школу из-за избыточной отчетности и неопределенности с зарплатой. Поэтому дефицит сотрудников растет из года в год. Но работа должна и деньги приносить, чтобы ее любить еще больше.
При этом смотрю вакансии и вижу, что у уборщицы или продавца и педагога зарплата одинаковая. Всерьез порой задумываюсь о смене профессии. Надеюсь, что власти пересмотрят свое отношение к учителям. Хорошо, что со следующего года хоть что-то планируют менять.
Но ведь это не те суммы, на которые можно прожить. С учетом текущей ситуации с пандемией все только дорожает, — отметила педагог. Воспитатель О своей зарплате рассказала нам и воспитательница одного из муниципальных детских садов. Она имеет высшее образование, первую категорию и стаж более десяти лет.
По ее словам, в зависимости от стимулирующих выплат она получает от 25 до 30 тысяч рублей.
Факторы, влияющие на повышение зарплаты Другим важным фактором является уровень профессиональной подготовки учителей. Чем выше квалификация педагога, тем больше возможностей для повышения заработной платы. Учителя, имеющие высшую категорию и ученую степень, часто получают премии и надбавки к зарплате. Также на повышение зарплаты может влиять педагогический стаж. Учителя, имеющие большой опыт работы, могут рассчитывать на дополнительные выплаты или повышение оклада. Это связано с тем, что опытные учителя обладают богатым педагогическим опытом и умением эффективно работать с учениками. Однако на повышение зарплаты могут оказывать влияние и внешние факторы. Например, экономическая ситуация в стране может повлиять на уровень доходов учителей, так как зарплата педагогов зависит от общего уровня заработной платы в обществе. Также влиять на повышение зарплаты могут изменения в законодательстве, например, повышение минимального размера оплаты труда или изменение системы накопления стажа.
Общественное мнение также может оказать влияние на повышение зарплаты учителей. Если общественность осознает важность и значимость работы педагогов, то может прессовать власти на увеличение финансовой поддержки и повышение зарплаты учителей. В свою очередь, повышение зарплаты может привести к более высокой мотивации учителей и улучшению качества образования в регионе. Обещания региональных властей Региональные власти Ростовской области обещают внести значительные изменения в систему оплаты труда учителей уже в 2023 году. Согласно заявлениям представителей правительства области, повышение зарплаты учителей стоит на первом месте в списке приоритетов. Власти обещают увеличить финансирование образования и выделить дополнительные средства на повышение заработной платы педагогическим работникам. Такие меры направлены на привлечение талантливых специалистов в систему образования и повышение престижа педагогической профессии. Учителя заслуживают признания, поэтому мы обязаны создать условия для их профессионального роста и улучшения материального благосостояния», — заявил глава регионального правительства. Данные изменения позволят привлечь новых специалистов, удержать опытных педагогов и повысить их мотивацию к работе. Мы гордимся нашими учителями и стремимся создать благоприятные условия для их профессиональной деятельности», — отметил представитель департамента образования региона.
Нагрузка колоссальная. Помимо того, что на нас лежит большая ответственность за учеников, так еще и приходишь домой позже, хотя рабочий день до шести, и сидишь, заполняешь журналы. Далее — проверка тетрадей. В идеале нужно собирать и проверять их каждый день. За это идет определенный процент от оклада. Ну, и главное, есть доплаты за выслугу лет.
Чем больше выслуга, тем выше коэффициент. Если есть категория, есть и дополнительные выплаты. Правда, до этого нужно дожить. Знаю, что в некоторых школах завучи числятся преподавателями на полставки, так что им платят дополнительно. Притом не только эти полставки, но и большие стимулирующие выплаты. И всё это идет в статистику зарплат учителей, — поделилась преподаватель.
Также она рассказала, что многие преподаватели вынуждены работать на полторы-две ставки или же заниматься репетиторством. А нынешняя молодежь напротив боится идти в школу из-за избыточной отчетности и неопределенности с зарплатой. Поэтому дефицит сотрудников растет из года в год.
Работа и вакансии "учитель" в Ростовской области
Тем временем на Кубани учителей и преподавателей искали чаще — было опубликовано более 3,8 тысяч вакансий на платформе. Добавим, что эксперты отмечают, что во многих регионах страны в сфере образования очевиден кадровый голод. Ранее Блокнот Ростов писал, что в Ростовской области ни разу не служившего сельского учителя истории и обществознания Евгения Никипелова призвали на СВО. Звоните, если попали в сложную ситуацию и не получили помощи от чиновников.
Если исходить из общероссийской пропорции за 2022 год, когда средняя зарплата по стране составила 65 тыс. После вычета налогов сумма уменьшается примерно до 33-34 тыс. Именно эта сумма делит учителей на две половины, одна из которых находится ниже данной черты. Если же разделить медианную зарплату на среднюю ставку учителя, а она, по оценкам многих экспертов и самих учителей, никак не меньше 1,5, то одна ставка учителя в России «медианно» оплачивается всего в 22 тыс. Это по-прежнему недостойные цифры, несовместимые как со статусом учителя, так и с важностью образования, которую декларируют власти.
Правда, в данные Росстата не входят выплаты за классное руководство 5 тыс. Но эта небольшая сумма, заметная только на фоне учительской зарплаты, является и дополнительной нагрузкой, в том числе бюрократической. Это значит, что медианная зарплата в муниципальной российской школе составляет «чистыми» всего-то около 20 тыс. Поэтому учителя в ущерб учебному процессу берут себе побольше нагрузки, чтобы добрать до 30-40 тыс. С учетом налогов это будет еще больше, а так как средняя зарплата всегда намного больше медианной, то и получаются впечатляющие 63,6 тыс. Ютуб- и телеграм-каналы переполнены сообщениями учителей о том, что зарплата педагогов в школе совершенно не соответствует ни их нагрузке, ни нормам приличия. Да и в СМИ эта тема периодически поднимается, так как замолчать ее невозможно. Как пишет «Москва онлайн», даже в Подмосковье сейчас реальные зарплаты учителей зачастую таковы, что можно заплакать.
Например, в Мытищах ищут учителя начальных классов с опытом работы от 1 до 3 лет за… 15 тыс. В Балашихе учителя математики даже без опыта работы возьмут на 20 тыс. Работать придется пять дней в неделю во вторую смену. Учитель английского языка может устроиться в школу в Люберцах за зарплату от 15 и «аж» до 40 тыс. Член-корреспондент РАН, лидер движения «Родная школа» Алексей Савватеев постоянно заявляет о нищенских зарплатах учителей в регионах, в результате чего учителя массово уходят из школ, так что во многих российских школах, особенно в провинции, один учитель зачастую вынужден вести несколько предметов, а во многих районах даже европейской части страны на многие десятки километров вокруг не найти учителя физики или химии. Он уверен, что без кратного роста зарплат учителей ничего улучшить в образовании не получится. Пока учителя выживают и борются против бюрократии, качественно учить детей будет некому. Накануне в Госдуму был внесен законопроект о том, чтобы зарплата педагогов на ставку была не ниже 2,5 МРОТ, то есть не меньше 40 тыс.
Затем в 08:00 провел урок истории у семиклассников. После этого принялся за работу советника по воспитательной работе — готовил документы на детей, которые решили участвовать во всероссийском детском конкурсе «Большая перемена». Далее снова урок истории, но уже в другом классе. Совещание с директором. Как старший вожатый он обсуждал организацию последнего звонка в школе и репетиции к этому дню. Урок обществознания. Подготовка годового проекта по истории изобретения электрокардиографа, консультация для детей. Около 15:00 учитель засел набрасывать план-сценарий для проведения 9 Мая. Через час он принялся проверять тетради с домашним заданием учеников по истории.
В этот день он ушел с работы примерно в 17:00, но нередко бывают дни, когда он задерживается до 20:00. Когда в школе проходят праздники, то может остаться и до самой ночи. А также учитель поделился своим примерным расписанием Инфографика: Дмитрий Гладышев Поделиться Совсем недавно Платон Юрьевич ушел из школы. По его словам, не из-за нагрузки: учителю захотелось посвятить себя воспитательной работе и что-то поменять в своей жизни. Просто к концу учебного года пришло осознание, что я на своей должности сделал то, что смог. Чтобы не стоять на месте, чтобы делать свою работу хорошо, а не на отвали, надо идти дальше и что-то менять. Зарплатой меня не обижали, с коллегами хорошие отношения, просто ради собственного развития и развития школы принял такое решение, — рассказал учитель. Платон сменил и формат работы: ушел на удаленку в Российский детско-юношеский центр и работает с «Артеком», «Орленком» и «Океаном». Получается, что в итоге победила любовь к воспитательной работе.
Учитель подчеркнул, что из сферы образования он не ушел и не уйдет в будущем. Но для того чтобы дальше развиваться, Платону Юрьевичу всё-таки пришлось покинуть школу. По теме 10 04 октября 2023, 10:48.
Но работа должна и деньги приносить, чтобы ее любить еще больше. При этом смотрю вакансии и вижу, что у уборщицы или продавца и педагога зарплата одинаковая. Всерьез порой задумываюсь о смене профессии. Надеюсь, что власти пересмотрят свое отношение к учителям. Хорошо, что со следующего года хоть что-то планируют менять. Но ведь это не те суммы, на которые можно прожить. С учетом текущей ситуации с пандемией все только дорожает, — отметила педагог. Воспитатель О своей зарплате рассказала нам и воспитательница одного из муниципальных детских садов. Она имеет высшее образование, первую категорию и стаж более десяти лет. По ее словам, в зависимости от стимулирующих выплат она получает от 25 до 30 тысяч рублей. Однако для этого нужно участвовать в разных конкурсах, готовить материалы для занятий и многое другое. А подрабатывать я не могу, так как часто вынуждена трудиться в две смены, потому что персонала сейчас не хватает. При этом оплата за переработку довольно небольшая. Кроме того, работая с маленькими детьми весь день, устаешь очень быстро, особенно морально. А ведь дома меня еще ждут мои собственные дети со своими проблемами и нуждами, — сообщила воспитатель.