Пособие по беременности и родам выплачивается за весь период отпуска по беременности и родам: 140 календарных дней (70 до родов и 70 после). В случае многоплодной беременности и при рождении двух или более детей — 84 и 110. где П — сумма пособия по БиР, Д2 — доходы сотрудницы за 2021 и 2022 год, Ид — исключаемые из расчёта дни, а Кд — общее количество дней отпуска по беременности и родам. В России отпуск по беременности, за который начисляют пособие, длится 140 дней — 70 дней до и 70 дней после родов. Если женщина беременна двойней или тройней, то отпуск увеличивается: 84 дня до родов и 110 после. 5. Фонд назначит и выплатит пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам в срок, не превышающий 10 рабочих дней со дня представления работодателем сведений и документов, необходимых для. Справка о сумме заработной платы, иных выплат и вознаграждений. Заявление о назначении пособия по беременности и родам. Документы, подтверждающие прекращение деятельности страхователем на день обращения заявителя за Пособием.
Взаимодействие страхователей с ФСС: новые правила назначения пособий
Что это за справка 182н — это отчет о начисленных выплатах за время работы, выдаваемый работнику в день увольнения. Реквизиты бланка (угловой штамп). СПРАВКА о периоде, за который выплачено пособие по беременности и родам. Фонд назначит и выплатит пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам в срок, не превышающий 10 рабочих дней со дня представления работодателем сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособия. Порядок действий работодателя при оформлении документов от беременной на пособие по беременности и родам в ФСС в 2021 году в рамках прямых выплат декретных пособий (БиР). Минимальный размер пособия по беременности и родам в 2022 году за 140 дней декрета — 63 932,40 ₽. Максимальный — 360 164 ₽. Если в регионе есть районный коэффициент, сумму пособия умножают на него. Порядок оформления пособия.
Какие документы нужны для оформления детского пособия
| Как получить справку о полученных пособиях ФСС и справку по НДФЛ от ФСС в 2022 году. | Как назначается пособие по беременности и родам для работающих женщин? Работающие женщины получают единовременную выплату перед уходом в отпуск по беременности и родам. Он длится 140 дней: по 70 дней перед и после родов. |
| Пособие по беременности и родам (БиР, декретные) в году от работодателя | Пока у СФР не накопилось данных о зарплате за предыдущие два года с места работы, можно начислять пособие, исходя из справки 182н, которая содержит данные до 2023 года. |
| Как в году платят больничный по беременности и родам | Обычные больничные можно выплачивать на любые банковские карты. Но, если вы платите пособие по беременности и родам и другие детские пособия, их нужно перечислять только на карты МИР. Какие документы сдать в ФСС для получения пособия. |
| Отпуск по беременности и родам. Кратко о документах, сроках и возмещении пособия | Какие заявления, справки и документы для оформления пособий на ребенка нужно получить из ЗАГСа и с места работы супруга? Пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности (до 12 недель). |
Как получить справку о доходах, выплаченных Фондом социального страхования РФ
Как получить пособие? Для начала нужно собрать документы, указанные в Законе об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством: заявление о назначении пособия пишется в свободной форме ; больничный лист; справка о сумме заработка для расчета пособия. Далее необходимо подать заявление с документами работодателю. Заявление лучше составить в двух экземплярах: один — для работодателя с оригиналом больничного листа , второй, с отметкой о получении работодателем заявления, сотрудница оставляет у себя. Отметка должна содержать в себе ФИО, должность и подпись лица, получившего заявление, дату и надпись «получено». После подачи заявления пособие назначается работодателем в течение 10 календарных дней. Выплата должна быть произведена вместе с первой зарплатой, следующей после даты назначения пособия. Имейте в виду: пособие назначается, если обращение за ним последовало не позднее шести месяцев со дня окончания отпуска по беременности и родам.
Если обращение поступило по истечении шестимесячного срока, то решение о назначении пособия принимает территориальный орган Фонда социального страхования при наличии уважительных причин пропуска срока обращения за пособием. Перечень уважительных причин утвержден Приказом Минздравсоцразвития от 31 января 2007 г. Как получить пособие тем, кто работает по совместительству? То, что женщина трудоустроена в нескольких местах, не может стать препятствием для получения пособия. Для правильного расчета его размера важно иметь документы, подтверждающие размер заработка по всем местам работы справки по форме 182н. Пособие совместителю может начисляться по одному из следующих вариантов: 1. Если женщина не менее двух лет до ухода в декрет работала у одних и тех же работодателей, то пособие по беременности и родам выплачивается по всем местам трудоустройства службы или иной деятельности.
Если женщина в течение двух лет до беременности сменила места работы, то пособие выплачивается по ее выбору одним из последних работодателей. Если женщина занята у нескольких работодателей, а в двух предшествующих годах трудилась как у них, так и у других, пособие выплачивается ей либо по всем местам трудоустройства исходя из среднего заработка за время работы, либо одним из последних работодателей по ее выбору. Пример расчета по варианту, указанному в п. Женщина в 2017—2018 гг.
Минимальный же размер составит 51 919 руб. Как получить пособие? Для начала нужно собрать документы, указанные в Законе об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством: заявление о назначении пособия пишется в свободной форме ; больничный лист; справка о сумме заработка для расчета пособия.
Далее необходимо подать заявление с документами работодателю. Заявление лучше составить в двух экземплярах: один — для работодателя с оригиналом больничного листа , второй, с отметкой о получении работодателем заявления, сотрудница оставляет у себя. Отметка должна содержать в себе ФИО, должность и подпись лица, получившего заявление, дату и надпись «получено». После подачи заявления пособие назначается работодателем в течение 10 календарных дней. Выплата должна быть произведена вместе с первой зарплатой, следующей после даты назначения пособия. Имейте в виду: пособие назначается, если обращение за ним последовало не позднее шести месяцев со дня окончания отпуска по беременности и родам. Если обращение поступило по истечении шестимесячного срока, то решение о назначении пособия принимает территориальный орган Фонда социального страхования при наличии уважительных причин пропуска срока обращения за пособием.
Перечень уважительных причин утвержден Приказом Минздравсоцразвития от 31 января 2007 г. Как получить пособие тем, кто работает по совместительству? То, что женщина трудоустроена в нескольких местах, не может стать препятствием для получения пособия. Для правильного расчета его размера важно иметь документы, подтверждающие размер заработка по всем местам работы справки по форме 182н. Пособие совместителю может начисляться по одному из следующих вариантов: 1. Если женщина не менее двух лет до ухода в декрет работала у одних и тех же работодателей, то пособие по беременности и родам выплачивается по всем местам трудоустройства службы или иной деятельности. Если женщина в течение двух лет до беременности сменила места работы, то пособие выплачивается по ее выбору одним из последних работодателей.
Если женщина занята у нескольких работодателей, а в двух предшествующих годах трудилась как у них, так и у других, пособие выплачивается ей либо по всем местам трудоустройства исходя из среднего заработка за время работы, либо одним из последних работодателей по ее выбору. Пример расчета по варианту, указанному в п.
По кнопке Заполнить на вкладке Сведения, необходимые для назначения пособия автоматически заполняются все заявления данного вида, не включенные в реестр на текущую дату, и сведения из этих заявлений. Сохраненный реестр можно проверить, выгрузить или отправить прямо из программы в ФСС, а также изменить его статус. При подаче в бумажном виде реестр создавать не нужно, сформируйте Опись заявлений сотрудников на выплату пособий в разделе Зарплата и кадры — Передача в ФСС сведений о пособиях — кнопка Создать. По кнопке Заполнить опись заполнится всеми не включенными на данный момент в другие описи заявлениями. Укажите вручную: Количество страниц — количество страниц документов, которые предоставляются в ФСС; данные Уполномоченного представителя. PDF Единовременное пособие вставшим на учет в ранние сроки беременности Размер госпособия ежегодно индексируется. В местности с районным коэффициентом пособие увеличивается на него ст.
Для получения пособия сотрудница приносит на работу: справку о постановке на учет в ранние сроки беременности; заявление о выплате пособия. Укажите: Вид пособия — Единовременное пособие вставшим на учет в ранние сроки беременности. Данные на вкладке Получатель заполнятся автоматически из карточки сотрудницы. На вкладке Прилагаемые документы укажите: Справка о постановке… — дату и номер справки, предоставленной сотрудницей. Проверьте заполнение остальных вкладок, при необходимости откорректируйте аналогично заявлению на выплату пособия по беременности и родам.
Также фонд напоминает, что получить справку можно на бумажном носителе в региональном отделение ФСС по месту регистрации работодателя в качестве страхователя: подав запрос на личном приеме в центре обслуживания регионального отделения ФСС; направив почтовое отправление на адрес регионального отделения ФСС. Между тем, фонд обращает внимание на то, что в сформированных фондом справках: 2-НДФЛ отражается информация только о суммах выплаченных пособий, которые облагаются НДФЛ. Таким образом, первые три дня болезни, которые оплачивает работодатель, удерживая НДФЛ с этой суммы, в справку не попадут, поскольку ФСС производит удержание и перечисление НДФЛ с суммы больничного по заболеванию или травме, начиная с четвертого дня после открытия больничного; В статье « Справку о доходах физлицо может получить у налоговой или работодателя» рассмотрены варианты получения справки. Стоит отметить, то в Личном кабинете также можно оформить запрос для получения справок на бумажном носителе. Для этого необходимо воспользоваться формой подачи запроса на получение бумажных справок. О том, как через личный кабинет посмотреть электронный больничный рассказывается в материале « Личный кабинет — электронный больничный лист ФСС ». Более полную информацию по теме вы можете найти в КонсультантПлюс.
Пособие по беременности и родам
Образцы документов. Бланки. Справка о периоде, за который выплачено пособие по беременности и родам. Пособие по беременности и родам выплачивается суммарно за весь период отпуска по беременности и родам продолжительностью: 1) по общему правилу – 140 календарных дней (70 дней до родов и 70 дней после родов). Пособие по беременности и родам выплачивается суммарно за весь период отпуска по беременности и родам продолжительностью: 1) по общему правилу – 140 календарных дней (70 дней до родов и 70 дней после родов). Как получить справку о выплатах или справку 2-НДФЛ Если Вы получали пособия от отделения Фонда, и Вам необходима справка по форме 2-НДФЛ или справка о выплаченных пособиях, то Вы можете запросить ее следующими способами: 1). Справка заполняется от руки, без использования исправлений и скрепок. Все поля должны быть чётко и разборчиво заполнены. Приложение к справке — копия трудового договора и копия справки о выплате пособия по беременности и родам.
Как получить справки Фонда социального страхования за 2 минуты?
Укажите необходимый регион и территориальный орган ФСС. Выберите тип справки и период за который она нужна. В тематике запроса выберите «Справка для получения пособий». Ваши персональные данные автоматически попадут в поля запроса из личного кабинета Госуслуг. Вам нужно тщательно проверить свои личные данные, а также реквизиты заявления. Далее нажимайте «Отправить»: 84 После отправки запроса сформированная справка появится в вашем личном кабинете. Это произойдет через несколько минут.
Она будет подписана электронной подписью.
Таким образом, размер пособия составит: 1 200 000 руб. При этом стоит учитывать установленные законом предельный размер среднего дневного заработка, который в 2019 г. То есть если ваш средний дневной заработок превышает предельный размер, то расчет пособия будет осуществляться исходя из максимальной величины, установленной законом 2 150,68 руб. Таким образом, максимально возможный размер пособия в 2019 г. Минимальный же размер составит 51 919 руб. Как получить пособие? Для начала нужно собрать документы, указанные в Законе об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством: заявление о назначении пособия пишется в свободной форме ; больничный лист; справка о сумме заработка для расчета пособия. Далее необходимо подать заявление с документами работодателю. Заявление лучше составить в двух экземплярах: один — для работодателя с оригиналом больничного листа , второй, с отметкой о получении работодателем заявления, сотрудница оставляет у себя.
Отметка должна содержать в себе ФИО, должность и подпись лица, получившего заявление, дату и надпись «получено». После подачи заявления пособие назначается работодателем в течение 10 календарных дней. Выплата должна быть произведена вместе с первой зарплатой, следующей после даты назначения пособия. Имейте в виду: пособие назначается, если обращение за ним последовало не позднее шести месяцев со дня окончания отпуска по беременности и родам. Если обращение поступило по истечении шестимесячного срока, то решение о назначении пособия принимает территориальный орган Фонда социального страхования при наличии уважительных причин пропуска срока обращения за пособием. Перечень уважительных причин утвержден Приказом Минздравсоцразвития от 31 января 2007 г. Как получить пособие тем, кто работает по совместительству? То, что женщина трудоустроена в нескольких местах, не может стать препятствием для получения пособия. Для правильного расчета его размера важно иметь документы, подтверждающие размер заработка по всем местам работы справки по форме 182н. Пособие совместителю может начисляться по одному из следующих вариантов: 1.
Вот как заполнить форму 182н, если работник сейчас в отпуске по уходу за ребенком и планирует уволиться после декрета, — не указывать периоды декретного отпуска, если в них не было начислений. В нашем примере это часть 2018, 2019, 2020 и 2022: работница находилась в декрете, а затем ушла в отпуск по уходу за ребенком, данные о начислениях заработной платы отсутствуют. В таком случае в документ включите информацию за более ранние периоды работы сотрудницы в учреждении, то есть отразите информацию за 2016, 2017 и часть 2018. Так выглядит образец заполнения справки 182н с отпуском по беременности и родам в 2022 году: Совмещаем работу и декрет Некоторые мамочки не планируют подолгу засиживаться в декретных отпусках и выходят на неполный рабочий день. Предположим, работница в 2020 и 2022 гг. Дни работы в таком случае не изменяют длительность отпуска по уходу за детьми. Уволенный работник заболел Допустим, специалист уволился в июле 2021. Все документы, положенные при увольнении, выдали в установленные сроки. Но бывший работник заболел в течение 30 дней с даты расторжения трудового договора.
За это время устроиться на новую работу он не успел.
Состав и порядок получения сведений и документов для назначения и выплаты пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет Для назначения ежемесячного пособия по уходу за ребенком работник должен предоставить работодателю одновременно п. Справку с места работы второго супруга о том, что указанное пособие ему не назначено, предоставлять сотрудник не должен. СФР эту информацию уточняет сам. Но, на практике иногда фонд запрашивает данные о наличии справки. В течение трех рабочих дней с даты подачи сотрудником указанных документов работодатель обязан направить в отделение фонда сведения, подписанные усиленной квалифицированной электронной подписью п. После получения сведений фонд направит работодателю запрос на предоставление дополнительных сведений, необходимых для назначения пособия. Сведения, которые может запросить фонд перечислены в п.
У работодателя на отправку сведений по запросу есть три дня со дня подачи застрахованным лицом заявления о назначении ежемесячного пособия по уходу за ребенком. Если сотрудник в период получения ежемесячного пособия утратит право на него, работодатель должен уведомить об этом фонд в срок не позднее трех рабочих дней с даты, когда ему стало известно о таком факте п. Уведомление о прекращении права застрахованного лица на получение ежемесячного пособия по уходу за ребенком представляется по форме, утвержденной приказом ФСС России от 08. Получение извещения нужно подтвердить. Срок для этого — 3 рабочих дня со дня получения извещения. Если указанные действия работодатель не выполнит, фонд направит извещение заказным письмом. Оно будет считаться полученным по истечении 6 рабочих дней с даты отправления абз. В течение 5 рабочих дней с даты получения извещения необходимо предоставить недостающие сведения абз.
Внести исправления в ЭЛН работодатель должен не позднее 5 рабочих дней со дня получения извещения п. На дату назначения пособия работник не смог представить работодателю справку о сумме заработка, полученного в расчетный период от других работодателей Если на дату назначения пособия сотрудник не сможет представить работодателю справку о сумме заработка, полученного в расчетный период от иных работодателей, фонд назначит физлицу пособие исходя из информации о том заработке, который получен от этого работодателя. На дату назначения пособия работник не написал заявление о замене лет года расчетного периода Если на дату назначения пособий сотрудник не написал заявление о замене лет года расчетного периода, а фонд в число запрашиваемых сведений не включил такое заявление, работник вправе сделать это после получения пособий от фонда. В случае если заявление о замене календарных лет календарного года в расчетном периоде представлено застрахованным лицом после назначения или выплаты пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком, то согласно ч. Срок выплаты пособий Фонд назначит и выплатит пособия по временной нетрудоспособности, по беременности и родам в срок, не превышающий 10 рабочих дней со дня представления работодателем сведений и документов, необходимых для назначения и выплаты пособия.
Документы для получения пособия неработающими: что нужно сделать
- Как получить пособие по беременности и родам
- О пособии по беременности и родам
- Зачем нужен документ с работы о нахождении на больничном по беременности и родам?
- Отпуск по беременности и родам. Кратко о документах, сроках и возмещении пособия
Как в 2023 году платят больничный по беременности и родам
За справкой в региональное отделение следует обратиться в том случае, если работающий гражданин находился на больничном свыше трех дней или получал пособия в связи с материнством, несчастными случаями на производстве и профзаболеваниями, специальные социальные выплаты медицинским и социальным работникам. Запрос на получение справки можно сделать: - в личном кабинете получателя услуг в разделе «Личный кабинет гражданина» на официальном сайте Отделения СФР по Псковской области. Псков, ул. Кузнецкая, д. Справка будет подготовлена для вас сотрудниками Фонда в течение четырёх дней с момента регистрации вашего запроса. Электронный вариант справки можно заказать в Личном кабинете гражданина на официальном сайте отделения Социального Фонда России по Псковской области. Выберите раздел «Подать запрос на получение справки о выплаченных пособиях и справки 2-НДФЛ» Выберите формат справки «Электронный», далее нужный регион, тип справки 2- НДФЛ или справка о выплатах и период, за который она необходима.
Заявители могут участвовать в правоотношениях по предоставлению государственной услуги через своего законного или уполномоченного представителя. Уполномоченные представители заявителя осуществляют свои полномочия на основании доверенности, выданной в порядке, установленном Гражданским кодексом Российской Федерации. Требования к порядку информирования о предоставлении государственной услуги 3. Информация о порядке предоставления государственной услуги размещается в открытой и доступной форме на официальном сайте Фонда в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" далее - сеть "Интернет" www.
Информация на Едином портале о порядке и сроках предоставления государственной услуги на основании сведений, содержащихся в федеральной государственной информационной системе "Федеральный реестр государственных и муниципальных услуг функций " далее - федеральный реестр , предоставляется заявителю бесплатно.
На сегодняшний день заявление можно подать двумя способами: путем обращения в региональное отделение ФСС либо в филиалы лично, через представителя, полномочия которого подтверждены в установленном законом порядке, или путем направления заявления почтой , а также онлайн через личный кабинет застрахованного гражданина. По обращениям, направленным иными способами без приложения надлежащим образом оформленного заявления с личной подписью через электронную почту, форму обратной связи на сайте регионального отделения или ФСС и т. Для получения справки следует обратиться в филиал ГУ — Свердловского регионального отделения Фонда социального страхования РФ по месту регистрации вашего работодателя, а также к уполномоченным представителям отделения Фонда в районах Свердловской области. Для этого вам необходимо заполнить заявление Заявление о выдаче справки о выплатах или Заявление о выдаче справки о доходах и суммах налога физического лица 2-НДФЛ , а также предъявить специалисту регионального отделения документ, удостоверяющий личность, СНИЛС. При обращении с заявлением через уполномоченного представителя необходимо будет предъявить паспорт уполномоченного представителя и доверенность заверить ее может нотариус или ваш работодатель.
Отметим, заказать электронную справку в Личном кабинете гражданина можно с помощью специалистов Фонда в любом офисе клиентской службы на территории региона. В чем разница между справкой 2-НДФЛ и справкой о выплаченных пособиях? В справке 2-НДФЛ содержится только информация о выплаченных суммах пособия по временной нетрудоспособности и суммах, удержанного с них налога. Фонд производит удержание и перечисление налога на доходы физических лиц НДФЛ с суммы больничного по заболеванию или травме, начиная с четвертого дня после его открытия, выплаченного за счет средств обязательного социального страхования.
Первые три дня оплачивает работодатель, он же удерживает НДФЛ с этой суммы. В справке о выплатах содержится информация, о суммах, выплаченных по пособиям в связи с несчастными случаями на производстве и профзаболеваниями, рождением ребенка, по беременности и родам, по уходу за ребенком по достижении им возраста 1,5 лет, специальным социальным выплатам медицинским и социальным работникам, временной нетрудоспособности. Метрика», IP-адрес; версия ОС; версия веб-браузера; сведения об устройстве тип, производитель, модель ; разрешение экрана и количество цветов экрана; наличие программного обеспечения для блокирования рекламы; наличие Cookies; наличие JavaScript; язык ОС и Браузера; время, проведенное на сайте; глубина просмотра; действия пользователя на сайте; географические данные в целях определения посещаемости сайта.
Предоставление государственных пособий в связи с рождением и воспитанием детей
| Пособие по беременности и родам в году \ КонсультантПлюс | Размер пособия по беременности и родам для безработных женщины фиксированный — 859,08 рублей в месяц. Сумма выплат тоже будет зависеть от продолжительности отпуска по беременности и родам. Допустим, женщина уходит в отпуск с 1 апреля на 140 дней. |
| О пособии по беременности и родам | В этом случае размер выплаты устанавливается от 71 238 рублей 96 копеек до 401 325 рублей 60 копеек. Документы, необходимые для получения пособия по беременности и родам. |
| Декретные выплаты в как начисляют и рассчитывают | Для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком застрахованное лицо представляет также при необходимости справку (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие (ч. 6 ст. 13 Закона № 255-ФЗ). |
Государственные пособия военнослужащим, имеющим детей
| Какие документы нужны для оформления детского пособия | Какие выплаты положены беременным в 2022 году. Как оформить и рассчитать пособие по беременности и родам. Кто может получить помощь от государства. Какое пособие полагается женщинам, вставшим на учет на ранних сроках беременности. |
| Как правильно заполнить новые реестры на прямые выплаты пособий | В последние годы процедура начисления государственных пособий, в том числе по беременности и родам (БиР), претерпевает существенные изменения. Расширяются функции Фонда социального страхования РФ (ФСС) при выплате пособий по временной. |
| Справка о заработной плате для пособий | Для оформления пособия в собесе ко всем прочим документам нужна справка из бухгалтерии с места работы о получении мною пособия по беременности и родам. |
Авторизация
Правила формирования документа закреплены в приказе Минтруда № 182н, а форма — в приложении № 1 к приказу. В этом же нормативе разъясняется, за какой период выдается справка 182н при увольнении, — за 2 предыдущих года. Общее. Регистрация на Госуслугах. Проверить кредитную историю. Получить налоговый вычет. Арест банковского счета. Оплатить налоги. Детские пособия. Пособие на детей. Пособие по уходу за ребенком до 1,5 лет. Получить пособие по беременности и родам. V пособие по беременности и родам. V единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности. где П — сумма пособия по БиР, Д2 — доходы сотрудницы за 2021 и 2022 год, Ид — исключаемые из расчёта дни, а Кд — общее количество дней отпуска по беременности и родам.
Бланк и порядок заполнения
- Оформление декретного отпуска
- Справка об оплате отпуска по беременности и родам
- Справка об оплате отпуска по беременности и родам
- Справка 182н для больничного
Особенности начисления «декретных» в случае осложненных родов
Настоящая выдана Никитиной Руфине Зуфаровне в том, что, работая в ООО «Весть» с 25.12.2006 г. по 30.04.2008 г. ей был начислен и оплачен отпуск по беременности и родам. Беременной женщине положено пособие по беременности и родам, единовременное пособие при рождении ребенка, пособие по уходу за ребенком до полутора лет и иногда другие выплаты — зависит от ситуации в семье. В этом случае размер выплаты устанавливается от 71 238 рублей 96 копеек до 401 325 рублей 60 копеек. Документы, необходимые для получения пособия по беременности и родам. Для назначения и выплаты ежемесячного пособия по уходу за ребенком застрахованное лицо представляет также при необходимости справку (справки) о сумме заработка, из которого должно быть исчислено пособие (ч. 6 ст. 13 Закона № 255-ФЗ).